Es demasiado fácil sufrir lesiones en una obra de construcción. Las barras de refuerzo expuestas, los vehículos en movimiento, los peligros no señalizados, las quemaduras, las descargas eléctricas, los derrumbes, la caída de materiales, los colapsos de zanjas, la exposición a productos químicos, la falta de reuniones de seguridad, las lesiones por grúas, las caídas, los subcontratistas negligentes y otras condiciones inseguras provocan lesiones. Las lesiones en las obras de construcción pueden dar lugar tanto a reclamaciones ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) como a reclamaciones de terceros.
Las reclamaciones de indemnización laboral en obras de construcción son, en general, como cualquier otra reclamación de este tipo. En este sitio web encontrará información sobre cómo gestionar una reclamación de indemnización laboral. Información sobre beneficios de L&I y Reclamaciones ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I): Guía para principiantes.
Lo inusual de las lesiones en las obras de construcción es que a menudo dan lugar a dos reclamaciones distintas.
Dos reclamaciones en una: reclamación ante L&I y reclamación ante terceros.
Un trabajador que se lesiona en cualquier trabajo en el estado de Washington tiene derecho a presentar una reclamación de indemnización laboral ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I). Un trabajador de la construcción también puede presentar una reclamación ante un tercero.
Reclamaciones de construcción de L&I
L&I es el sistema de compensación laboral sin culpa en el estado de Washington. Tras una lesión laboral, el trabajador y su médico presentan un Informe de Accidente ante el Departamento de Trabajo e Industrias. Esto da inicio al trámite para reclamar beneficios médicos y económicos ante L&I. No es necesario demostrar la culpabilidad de nadie en una reclamación ante L&I. L&I es un sistema sin culpa.
Reclamaciones de terceros en el estado de Washington
Las reclamaciones de terceros ante L&I se basan en la negligencia (culpa). La culpa es fundamental. El trabajador lesionado debe probar la negligencia del tercero para que su reclamación prospere.
Las lesiones y accidentes en las obras de construcción suelen implicar tanto reclamaciones ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) como reclamaciones contra terceros.
Una reclamación contra terceros es una reclamación por lesiones personales junto con una reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industria (L&I), que surgen del mismo conjunto de hechos. Cuando se tiene una reclamación tanto ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) como por lesiones personales, la reclamación por lesiones personales se denomina reclamación contra terceros.
Usted tiene derecho a presentar una reclamación contra terceros si sufre una lesión durante su jornada laboral a causa de una persona que no sea su empleador o un compañero de trabajo.
Ejemplo de reclamación de terceros n.° 1
Un empleado de un subcontratista que sufre una lesión laboral causada por el contratista principal o por otro subcontratista tiene derecho a presentar una reclamación contra terceros. Dicho empleado tiene derecho a una reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) por la lesión sufrida en el trabajo y, además, puede presentar una reclamación por lesiones personales contra terceros, ya que la lesión fue causada por una persona ajena a su empleador o compañero de trabajo.
Ejemplo de reclamación de terceros n.° 2
Un camionero que se encontraba trabajando sufrió un accidente en la carretera en el que se vio involucrado otro vehículo. Este camionero podría tener derecho a dos tipos de reclamaciones. Por un lado, podría presentar una reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) por lesiones sufridas en el trabajo, sin culpa alguna. Por otro lado, podría presentar una reclamación por lesiones personales contra el otro conductor, basada en la culpa de este.
¿Puedo presentar una reclamación ante L&I y otra ante un tercero? ¿Puedo demandar al tercero?
Sí, puede presentar una reclamación ante L&I y una reclamación de terceros al mismo tiempo. La reclamación de L&I tiene un plazo de prescripción de un año, mientras que la reclamación de terceros tiene un plazo de prescripción de tres años. Estatuto de limitaciones.
¿Por qué querría demandar a un tercero si tengo una reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I)?
Usted demanda a un tercero porque este reclama pagos que no están cubiertos por el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I). Puede recuperar la totalidad de sus salarios perdidos, lesiones, dolor y sufrimiento, y la pérdida futura de capacidad de ganancia.
Las reclamaciones de L&I pagan menos de lo que usted ha perdido. La compensación por pérdida de tiempo es limitada. Las indemnizaciones por incapacidad parcial permanente son bajas. L&I a menudo no paga lo suficiente. Las reclamaciones de terceros, junto con una reclamación de L&I, resultan en pagos más altos.
¿Puedo recuperar dinero tanto en virtud de reclamaciones ante L&I como de reclamaciones contra terceros?
Sí, puede recuperarse bajo ambos sistemas, sujeto a los derechos de subrogación de L&I. Es fundamental saber cómo proceder con una reclamación de terceros teniendo en cuenta la subrogación de L&I. Obtenga más detalles en Reclamaciones de terceros.
Estatuto de limitaciones
Existen plazos muy importantes tanto para las reclamaciones de terceros como para las reclamaciones de L&I. No se le pase el plazo.
¿Qué sucede con la responsabilidad en las reclamaciones de terceros ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I)? Conozca las reglas.
Para que una reclamación contra terceros tenga éxito, es necesario demostrar la culpa (prueba de negligencia).
- El contratista general Tiene la obligación legal de mantener un lugar de trabajo seguro y la obligación legal de cumplir con la Ley de Seguridad e Higiene en el Trabajo (WISHA). Asimismo, el general tiene responsabilidad indirecta por la negligencia de las partes a quienes delega y por la negligencia de aquellas sobre las que ejerce control.
- Subcontratistas Son responsables de garantizar un lugar de trabajo seguro en lo que respecta a su ámbito de trabajo y la zona de peligro bajo su control. El incumplimiento del deber es prueba de negligencia.
- El proveedores de materiales Son responsables del traslado y almacenamiento de los materiales que traen al lugar de trabajo.
- El fabricante de un producto es responsable de las consecuencias previsibles de su uso seguro.Estos productos pueden ser defectuosos, tóxicos o peligrosos. Pueden ser objeto de una demanda exitosa por parte de terceros.
- Terratenientes deben mantener su propiedad libre de condiciones peligrosas para evitar responsabilidad local Si su negligencia le causa lesiones, considere la posibilidad de presentar una demanda contra terceros.
Para tener éxito en un caso de obra de construcción de terceros, Tendrás que probar la culpa. Para probar la culpabilidad, se necesitan pruebas. Las pruebas pueden desaparecer rápidamente. Es fundamental tomar fotografías, localizar y entrevistar a testigos, recopilar informes de investigación y animar a los inspectores de WISHA a visitar el lugar. Si lo necesita, busque asesoramiento legal.
Las reclamaciones de L&I son reclamaciones SIN CULPA. – La culpa del empleador y del empleado no importa.
Compañías de seguros y abogados
Los accidentes en obras de construcción son defendidos enérgicamente por peritos de seguros experimentados y sus abogados defensores. Para que la compañía de seguros lo tome en serio, es recomendable contar con representación legal propia.
¿Puedo demandar a mi empleador?
Debes puede demandar a un tercero, pero usted no puede Demanda a tu empleador o compañero de trabajo por una lesión laboral. El sistema L&I reemplaza su derecho a demandar a su empleador por negligencia. No importa que la culpa sea de su empleador. Una excepción a esta regla son las lesiones intencionales. Si la conducta del empleador fue tan grave que tuvo la intención de causar la lesión, entonces también se le puede demandar. Para obtener más información, visite: ¿Puedo demandar a mi empleador?
Existe otra excepción parcial a esta regla para los trabajadores temporales. Para obtener más información, consulte Derechos de los empleados de agencias de trabajo temporal y de terceros.
¿Qué es un formulario de elección de terceros?
El El formulario de elección de terceros inicia la reclamación de terceros. Este formulario es importante. Es la forma en que le indicas a L&I qué hacer y adónde ir. Comprende lo que estás haciendo. antes Complete este formulario. No renuncie a su derecho a presentar una reclamación contra terceros. Obtenga más información y el formulario aquí: Formulario de elección de terceros.
DESEO
WISHA, organismo dependiente del Departamento de Trabajo e Industrias, regula la seguridad en los lugares de trabajo en el estado de Washington. Un inspector de WISHA puede ayudarle a demostrar la responsabilidad.
- WAC 296-155-040 (1) Cada empleador deberá proporcionar a cada empleado un lugar de trabajo libre de riesgos reconocidos…
- WAC 296-155-040 (2) Todo empleador deberá hacer todo lo razonablemente necesario para proteger la vida y la seguridad de sus empleados.
¿Qué hacer si sufre una lesión grave en una obra de construcción?
- Obtener atención médica
- Hable con abogados que conozcan tanto la Ley de Trabajo e Industrias como la Ley de Responsabilidad Civil de Terceros.
- Presenta una reclamación ante L&I
- Presentar una reclamación ante un tercero
Abogados especializados en lesiones en la construcción en el estado de Washington
Los abogados especializados en obras de construcción, accidentes con grúas y construcción de carreteras poseen un profundo conocimiento del derecho de la construcción y de los traumatismos médicos. Su labor consiste en demostrar que sus lesiones son consecuencia de la negligencia del demandado.
Abogados especializados en accidentes con grúas
La legislación sobre accidentes con grúas es particular. Un buen abogado especializado en este tipo de accidentes puede ayudar a identificar y demostrar el montaje inadecuado, la sobrecarga, el ensamblaje deficiente, el error del operador, el colapso de la pluma, la falta de medidas de seguridad y otros factores que expliquen la causa del accidente.
Las electrocuciones y los accidentes con trabajadores o público no deberían ocurrir. Cuando se producen lesiones graves, es necesario probar la negligencia y la violación de las normas de WISHA sobre grúas. Los abogados especializados en accidentes con grúas pueden ayudarle en este proceso. Consulte la Reglas de WISHA para obtener más detalles. Contáctenos para obtener resultados y asistencia legal.
Accidentes de construcción de carreteras
Las obras viales implican una proximidad entre el proyecto, los trabajadores y los conductores. Esto puede ocasionar accidentes graves. Entre las causas comunes de accidentes en obras viales se incluyen la negligencia en el control del tráfico, la señalización confusa, la mala marcación de los carriles, las superficies irregulares, la conducción distraída, la iluminación deficiente y los peligros en la calzada. Se producen lesiones graves. Reciba asesoramiento experto, asistencia y un complementario consulta.
Los accidentes graves tienen mayor valor con representación legal.
- No porque los abogados sean baratos, sino porque las compañías de seguros son tacañas y no quieren pagarte por lo que has perdido.
- Los accidentes en obras de construcción son defendidos enérgicamente por peritos de seguros experimentados y sus abogados defensores. Consiga que la compañía de seguros le tome en serio. Quizás le convenga contar con su propio equipo legal competente.
- La mayor parte de una buena recuperación Vale más que no recuperar nada.
- Los honorarios condicionales permiten obtener una buena representación legal.
FAQ
¿Quién realiza las investigaciones de accidentes en las obras de construcción?
Las investigaciones de accidentes son realizadas por WISHA, OSHA, L&I, empleadores, abogados de los trabajadores, investigadores privados y compañías de seguros.
¿Cómo se informa de un accidente en una obra de construcción?
Reclamaciones de L&I
- Los trabajadores lesionados deben presentar su informe de accidente en su primera visita a un médico después del accidente. Lesión. Presentar una reclamación ante L&I es importante y necesario. Presentación de una reclamación ante L&I. Los trabajadores lesionados deben presentar un informe de accidente en el plazo de un año. Estatuto de limitaciones
- Requisitos del empleador L&I tiene requisitos de notificación obligatoria para lesiones que involucren muerte, hospitalizaciones, amputaciones y pérdida de la vista. Informe al 1-800-423-7233 dentro de las 8 horas.
Requisitos de información para el empleador. Cada empleador tiene su propia política sobre cómo reportar un accidente. Lo más recomendable es informar a su supervisor sobre su lesión el mismo día en que ocurre y seguir las normas de la empresa. Sin embargo, esto no significa que deba consultar a un médico recomendado por su empleador.
Su compañía de seguros. Es posible que tengan que realizar pagos como resultado de un accidente. Tendrán sus requisitos de presentación de informes. Si es su póliza, entonces léelo.
¿Qué es la protección contra caídas?
La protección contra caídas es un tipo de equipo de seguridad diseñado para prevenir caídas y lesiones graves. Los sistemas de barandillas, las redes de seguridad y los sistemas personales de detención de caídas son ejemplos convencionales de protección contra caídas.
Se requiere protección contra caídas en alturas de 4 o 6 pies o más. La protección contra caídas comienza con un plan integral de protección contra caídas y reuniones de seguridad periódicas. Normas en WAC 296-880
¿Son peligrosas las escaleras?
Las escaleras son tan peligrosas como los caimanes. Diariamente, los trabajadores sufren lesiones graves por caídas desde escaleras. Existen numerosas normas y reglamentos sobre seguridad en el uso de escaleras, que incluyen la longitud máxima, la carga máxima, el estado y la inspección de las escaleras, la capacitación obligatoria para los usuarios y el diseño de las mismas.
Si te has lesionado al usar una escalera, consulta las normas de WISHA sobre el uso de escaleras: WAC 296-876.
¿Existen normas sobre el uso de andamios?
WISHA regula los andamios en el estado de Washington. WAC296-874Existen normas que rigen el diseño, el montaje, las escaleras, las pasarelas, la inspección y muchos otros aspectos. Las normas y los datos de seguridad son fundamentales en todos los casos relacionados con andamios.
¿Cuáles son las normas de seguridad y rectificado de maquinaria en el estado de Washington?
Las normas de WISHA exigen que las máquinas sean seguras, estén libres de peligros, sean seguras para su funcionamiento, cuenten con paradas de emergencia y estén debidamente protegidas. WAC 296-806
¿Cuáles son las normas básicas de seguridad?
Las normas básicas de seguridad comienzan con un plan de protección contra accidentes (WAC 296-800-14005), exigen capacitación en seguridad y deben ser efectivas en la práctica (WAC 296-800-14025), además de supervisión (WAC 296-800-14020). Todas las actividades de construcción y fabricación requieren el cumplimiento de estas normas básicas de seguridad.
Además, existen normas sobre primeros auxilios WAC 296-800-150, hojas de datos de seguridad WAC 296-800-180, boletines de seguridad WAC 296-800-19005, iluminación WAC 296-800-210, equipo de protección personal WAC 296-800-160, limpieza WAC 296-800-220, higiene personal WAC 296-800-230, electricidad WAC 296-800-280, extintores de incendios WAC 296-800-300, salidas de emergencia WAC 296-800-310, notificación de accidentes WAC 296-800-320 y confidencialidad WAC 296-800-340. WAC es el acrónimo de Washington Annotated Code (Código Anotado de Washington).
